2022年2月17日，中国石油天然气股份有限公司云南销售分公司（以下简称“云南销售”）HSE履职能力评估项目正式启动。本次评估HSE履职能力评估覆盖云南销售机关处室和17个分公司的中层领导干部，评估主要采用现场访谈、知识测试、业绩评定三种方式进行。
提高全体员工的安全环保履职能力， 是落实安全生产法律法规的必然之选， 是履行一岗双责的必备之能、 更是防范安全环保事故的必由之路。 为确保本次云南销售HSE履职能力评估的效度和信度，三星九千管理研究中心技术总监董新峰带队组建技术服务项目组，资深评估专家参加本次履职能力评估项目，结合云南销售实际情况对领导干部的HSE领导力、风险掌控能力、HSE基本能力、应急指挥能力等方面制定题库。同时考虑到疫情因素及云南销售各分公司地域分散情况，引进互联网技术手段，设计履职能力在线评价系统进行知识学习、测试，云南销售管理人员可通过电脑端及移动手机端等多各平台端口登录，在自主时间利用“考前练习、模拟考试”等多个系统模块进行自主学习，练习过程中错题会被自动收藏，便于以后重点学习和复习。
本次履职能力评估，将找出云南销售管理人员在HSE综合能力方面存在的短板；帮助云南销售有针对性地识别各级干部培训需求、量身制定培训计划，进而助力云南销售培养一支高效、高能的HSE管理团队，有效降低岗位安全风险，促进企业安全生产。
（附图：2月17日线上知识测试现场）
